بخش ارتقای افقی طرح طبقه بندی مشاغل فولاد خوزستان زودتر اجرایی می شود

 رییس کمیته عالی منابع انسانی علت این تصمیم را محدود بودن باکس های کارشناسی، کاردانی و سایر رده های سازمانی و زیادبودن متقاضیان، دانست و گفت: متاسفانه به دلیل سهم خواهی های ناموجه مجموعه های بیرونی، آزمون جذب که می توانست به ارتقای حداقل تعدادی از همکاران منتهی شود، فعلا به تاخیر افتاده و احساس شد که لازم است از طریق تسریع در اجرای این طرح (که بیش از ١١ ماه روی آن کار شده است)، به بخشی از نیازهای پاسخ داده نشده چندین ساله همکاران فهیم و قدرشناس، تا حدی پاسخ داده شود. نیازهایی که اگر در سال های گذشته اندک، اندک پاسخ داده می شد و تصمیمات لازم، به هنگام اتخاذ می شد؛ امروز ما با این حجم از نیاز های متراکم شده مواجه نبودیم.